Le assunzioni nella polizia locale

Come indicato nella nota del DPF n. 10669 del 29 febbraio 2016, nelle regioni Basilicata, Emilia Romagna, Marche, Lazio, Piemonte e Veneto, sono ripristinate le ordinarie facoltà assunzionali per le sole funzioni di POLIZIA LOCALE.

Al di là delle assunzioni a tempo indeterminato, che tornano ad avere la limitazione del turn-over ordinaria, nelle funzioni di polizia locale, si potrà quindi procedere anche ad assunzioni a tempo determinato oltre ai cinque mesi della stagionalità previsti dall’art. 5 del d.l. 78/2015.

La stessa nota, infatti, precisa che tali assunzioni potranno svolgersi rispettando le limitazione finanziarie previste. In modo particolare va ricordato l’art. 36 comma 2 del d.lgs. 165/2001 che ne prevede l’esigenza temporanea o eccezionale e l’art. 9 comma 28 del d.l. 78/2010 che prevede l’obbligo di contenere le forme di lavoro flessibile nel limite del 100% di quanto speso nell’anno 2009.

Fonte: gianlucabertagna.it.
In argomento si veda il successivo post Le assunzioni di vigili stagionali sono soggette ai limiti per le assunzioni a tempo determinato (Corte dei Conti Liguria del. n. 26/2016).